Nos engagements RSE
La Tonnellerie Orion souhaite prendre une place de précurseur sur les enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux dans le domaine de la fabrication de tonneaux et du monde du vin en général. Orion s'est engagée à réaliser ses activités en application des lignes directrices relatives à la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) selon la norme ISO 26000.
Nos 4 piliers RSE :
Orion, 1ère tonnellerie labélisée "Engagé RSE"
Notre démarche RSE est reconnue par l'AFNOR Certification suite à l'obtention du label "Engagé RSE" niveau confirmé en avril 2023.
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Cette évaluation réalisée par un organisme tiers indépendant, nous a permis de structurer notre stratégie RSE en intégrant l'ensemble des enjeux internes et externes propres à notre activité. Ce label est aussi une marque de confiance pour nos parties prenantes.
Franck Monteau, Président de la Tonnellerie Orion
L'activité de la tonnellerie est impactée par les attentes sociétales et les changements environnementaux. Elle est aussi doublement dépendante de la filière viticole et de la filière bois. Aujourd'hui ces systèmes montrent leurs limites : le dépérissement des vignes et du chêne vont entraîner une réorganisation du territoire. La RSE montre toute son importance dans la qualité de l'accompagnement de cette transition.
1. Produire durablement
Nos engagements :
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Améliorer la satisfaction de nos clients
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Mener une politique d'achats responsables et favoriser des actions de développement durable au sein de notre chaîne de valeur
Notre bilan carbone 2022
Le bilan carbone est un outil qui permet de calculer l’ensemble des émissions de gaz à effet de serre (GES) d’une entreprise. Grâce aux résultats obtenus, nous avons pu avoir une idée de l’empreinte carbone qu’a notre activité sur l’environnement, plus particulièrement en ce qui concerne le réchauffement climatique.
Retour des haies champêtres dans les vignobles
Longtemps arrachées au nom de la mécanisation et de la rentabilité, les haies sont de retour aujourd'hui dans les vignobles français.
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Pour Orion, l'objectif est de soutenir les vignerons face au dérèglement climatique à travers la plantation de haies champêtres qui offrent de nombreux avantages (biodiversité, protection contre les gelées, le vent, les nuisibles).
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1,5 km de haies champêtres plantées dans 3 vignobles depuis 2022
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Ces projets sont réalisés en partenariat avec Climat Local, qui propose aux entreprises de compenser leurs émissions de GES résiduelles en finançant des projets locaux.
Nos engagements :
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Améliorer la satisfaction de nos clients
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Mener une politique d'achats responsables et favoriser des actions de développement durable au sein de notre chaîne de valeur
2. Garantir la qualité et innover
Le label "Vignerons Engagés",
1er label RSE de la filière vin en France
Depuis 2023, nous avons intégré l'association des "Vignerons Engagés" en tant que partenaire afin de travailler au plus près de nos parties prenantes, dans une dynamique commune et collective.
3. Améliorer le vivre ensemble
Nos engagements :
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Garantir la sécurité et améliorer le bien-être au travail de tous nos collaborateurs
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Développer la culture RSE en interne
Amélioration des conditions de travail
La santé et la sécurité au travail sont au cœur de nos préoccupations et actions envers nos salariés.
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3 % du chiffre d'affaires investis en 2022 qui ont permis :
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d'améliorer l'ergonomie de plusieurs postes de travail
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de renforcer les Equipements de Protection Individuelle (EPI) avec l'achat d'exosquelettes pour soulager le personnel lors des chargements des barriques
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de développer davantage la culture en matière de sécurité en interne
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Nos engagements :
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Pérenniser notre savoir-faire en développant l'alternance
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Accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences
4. Pérenniser notre savoir-faire
Passion & Partage
Portes ouvertes aux étudiants DNO de Toulouse
Chaque année, nous sommes heureux d'ouvrir nos portes aux étudiants en DNO pour présenter notre savoir-faire artisanal et transmettre notre passion.
Formation en apprentissage
Pour répondre au besoin de renouvellement, notre tonnellerie ouvre tous les 2 ans un poste en apprentissage pour former au métier de tonnellier.
